Книги серии «Учебники для программы МВА»
Абдикеев Н.М.
Управление знаниями корпорации и реинжиниринг бизнеса: Учебник
Основными ресурсами развития компаний во все большей мере становятся люди и знания, которыми они обладают, интеллектуальный капитал и растущая профессиональная компетенция кадров. Сегодня требуются новые методы развития организации, основанные на......
|
Нет в наличии |
Ильдеменов А.С.
Ильдеменов С.В.
Лобов С.В.
Операционный менеджмент
Учебник подготовлен в соответствии с новой программой курса МВА. Для достижения процветания бизнеса необходимо создавать ценности, нужные клиенту, которые создаются бизнес-процессами, состоящими из операций....
|
Нет в наличии |
Абдикеев Н.М.
Интернет-технологии в экономике знаний. Учебник. Гриф УМО вузов России
Книга представляет собой системный взгляд на роль интернет-технологий в современном бизнесе. Рассматриваются следующие темы: корпоративные веб-сайты и порталы, электронный бизнес и электронный маркетинг, интернет-трейдинг, ИС с веб-интерфейсом,......
|
Нет в наличии |
Баринов В.В.
Стратегический менеджмент. Учебник. ГРИФ МО РФ
Проблемы стратегического менеджмента рассмотрены с позиции формирования конкурентоспособности компании. Выбор стратегии развития предприятия проведен на базе анализа материальных и нематериальных активов. Дан анализ методов современного......
|
Нет в наличии |
Абдикеев Н.М.
Брускин С.
Данько Т.П.
Системы управления эффективностью бизнеса (+CD)
В учебном пособии рассматриваются концепция, методология и системы управления эффективностью бизнеса предприятия (Corporate Performance Management или Business Performance Management), а также методы и системы Business Intelligence. Описывается методология внедрения аналитических систем класса CPM/BI, приведены примеры успешных российских проектов....
|
Нет в наличии |
Интенсивный курс MBA: Учебное пособие
Учебное пособие объединяет конспекты лекций по восьми профильным управленческим дисциплинам (общему и стратегическому менеджменту, управлению человеческими ресурсами, маркетингу, ценообразованию, финансовому и инвестиционному менеджменту, основам бухучета для менеджеров, логистике)....
|
Нет в наличии |
Елиферов В.Г.
Репин В.В.
Бизнес-процессы. Регламентация и управление [Уч. пос]
Книга посвящена одному из наиболее прогрессивных, современных методов управления - процессному подходу, который заключается в построении системы бизнес-процессов организации и управления этими бизнес-процессами для достижения максимальной эффективности деятельности....
|
Нет в наличии |
Попов И.А.
Яковенко О.
Управление проектами [Учебное пособие]
В учебном пособии обобщен мировой опыт в области управления проектами, отражены современные методы управления и подходы западных школ менеджмента....
|
Нет в наличии |
Соловьев Б.А.
Маркетинг Учебник по курсу "Маркетинг" для программы МВА дает возможность слушателям овладеть принципами и методами маркетингового управления компанией. В нем рассматривается эволюция развития стратегической маркетинговой деятельности, раскрывается новая парадигма маркетинга, акцентируется внимание на формировании и удержании рынка для компании, обеспечения долговременных денежных потоков и создания стоимости для акционеров ... |
Нет в наличии |
Карташова Л.В.
Организационное поведение: Учебное пособие В современных условиях искусство управления людьми становится решающим условием обеспечения конкурентоспособности организаций и стабильности их предпринимательского успеха. Именно поэтому в данном учебном пособии проблемы личности, группы и организации рассматриваются в тесной взаимосвязи друг с другом и вопросами повышения эффективности производства ... |
Нет в наличии |
Райченко А.В.
Общий менеджмент (+CD)
Учебник представляет собой первое специализированное пособие по общему менеджменту для практикующих руководителей и специалистов, обучающихся по программам МВА. В нем адаптируются классические концепции менеджмента к уровню и специфике подготовки и работы мастера бизнес-администрирования ...
|
1938 руб. |
Карташова Л.В.
Управление человеческими ресурсами Учебник знакомит с современными подходами к управлению человеческими ресурсами. Дается характеристика стратегических аспектов принятия кадровых решений, сформулированы основные подходы к формированию кадровой политики организации, определены условия, необходимые для ее реализации ... |
Нет в наличии |