Изложены основные положения современной теории и практики менеджмента в соответствии с требованиями Государственного образовательного стандарта высшего профессионального образования. Особое внимание уделяется вопросам зарождения, становления и развития менеджмента, рассматривается инфраструктура организации, функции менеджмента, аспекты социального взаимодействия внутри организации. Освещаются проблемы принятия решений в таких специфических областях менеджмента, как риск, антикризисное управление, государственное и муниципальное управление. Для студентов и преподавателей экономических специальностей и вузов, а также для тех, кто интересуется проблемами управления. 2-е издание, стереотипное.

Предисловие
Глава 1. История менеджмента
1.1. Природа управления и исторические
тенденции его развития
1.2. Условия и факторы возникновения и
развития менеджмента
1.3. Этапы и школы в истории менеджмента
1.4. Подходы к управлению
1.5. Развитие управления в России.
Особенности современного российского
менеджмента
Контрольные вопросы
Литература
Глава 2. Сущность управления в рыночной
экономике
2.1. Потребность и необходимость управления
в деятельности человека
2.2. Менеджмент в системе понятий рыночной
экономики
2.3. Управление социально-экономическими
системами
2.4. Модели менеджмента. Влияние
национально-исторических факторов на развитие
менеджмента
2.5. Перспективы менеджмента: возможное и
вероятное
Контрольные вопросы
Литература
Глава 3. Методологические основы менеджмента
3.1. Цели и задачи управления предприятием
3.2. Функции менеджмента
3.3. Средства и методы менеджмента
Контрольные вопросы
Литература
Глава 4. Инфраструктура менеджмента
4.1. Внешняя среда организации. Факторы
прямого
и косвенного воздействия
4.2. Внутренняя среда организации
4.3. Управление внешнеэкономическими связями
Контрольные вопросы
Литература
Глава 5. Социальные факторы и этика
менеджмента
5.1. Роль бизнеса в обществе и социальная
ответственность менеджеров
5.2. Этика делового общения
5.3. Механизм внедрения этических норм
5.4. Психология менеджмента
Контрольные вопросы
Литература
Глава 6. Интеграционные процессы в менеджменте
6.1. Коммуникационный менеджмент
6.2. Система информационных коммуникаций
6.3. Моделирование ситуаций и разработка
решений
Контрольные вопросы
Литература
Глава 7. Природа и состав функций менеджмента
7.1. Функции менеджмента
7.2. Целеполагание и оценка ситуаций
7.3. Стратегические и тактические планы в
системе менеджмента
7.4. Методы обоснования бизнес-планов
предприятий
и их мониторинг
7.5. Организационные отношения в системе
менеджмента
7.6. Формы организации системы менеджмента
7.7. Мотивация деятельности в менеджменте
7.8. Регулирование и контроль в системе
менеджмента. Контроллинг
Контрольные вопросы
Литература
Глава 8. Динамика групп и лидерство в системе
менеджмента
8.1. Групповая динамика в менеджменте
8.2. Управление человеком и группой
8.3. Личность менеджера
8.4. Лидерство и стиль управления
8.5. Руководство: власть и партнерство
8.6. Профессиональный и корпоративный
имидж (образ)
менеджера
8.7. Корпоративная культура и организационное
поведение
Контрольные вопросы
Литература
Глава 9. Менеджмент персонала
9.1. Экономика и социология управления
персоналом
9.2. Формирование человеческого капитала
9.3. Профессионализация менеджмента
9.4. Конфликтность в менеджменте
Контрольные вопросы
Литература
Глава 10. Специальные вопросы менеджмента
10.1. Управление рисками
10.2. Антикризисное управление
10.3. Финансовый менеджмент
10.4. Государственное и муниципальное
управление
Контрольные вопросы
Литература
Глава 11. Эффективность управления
11.1. Ресурсы, качество и эффективность
управления. Факторы эффективности менеджмента
11.2. Пути повышения эффективности
менеджмента
11.3. Диверсификация менеджмента, типология
и выбор альтернатив эффективного управления
11.4. Инновационный потенциал менеджмента
Контрольные вопросы
Литература