Настоящее издание включает в себя учебные, научные и публицистические работы автора, созданные за последние 20 лет, но не доступные до сих пор широкой читательской аудитории. Часть работ издается впервые.Сборник трудов может быть полезен студентам магистратуры, аспирантам, преподавателям экономических, управленческих и социально-психологических дисциплин, а также всем, кто интересуется экономическими, социальными и организационно-управленческими аспектами современного общества.

Введение......4Благодарности......92001 год......13Марыганова Е. А.
Шапиро С. А. Налоги в России......132002 год......60Влияние творчества Александра Дюма на советских подростков 1970-х годов......60Мотивация деятельности основных персонажей в «Трех мушкетерах»......65Образ Миледи из романа А. Дюма «Три мушкетера» в восприятии подросткового поколения 70-х годов XX века......69От каждого по способностям — каждому по труду?......74Мотивация труда в малом бизнесе......852003 год......95Шапиро С. А.
Новиков С. Б.
Марыганова Е. А. Налоги и налогообложение в национальной экономике......95Тезисы доклада «Возможности управления мотивацией труда и ее экономическая эффективность»......208Мотивационный механизм управления социальным партнерством......2102004 год......218Социально-экономические условия для развития предпринимательства в России на современном этапе......2182005 год......222Социально-экономические условия СССР в период Великой Отечественной войны (1941–1945 гг.)......222Эффективная мотивация — основной метод управления персоналом......2292006 год......232Шапиро С. А.
Чувашова Н. В. О государственном регулировании некоторых видов «теневого» предпринимательства......232Мотивация труда в сфере торговли фармацевтическими товарами......237Лучшие способы управления конфликтом в коллективе (брошюра)......2422007 год......254Планирование деловой карьеры как фактор мотивационного развития личности......254Психологические характеристики мушкетеров Александра Дюма......2682008 год......271Организация и нормирование труда как мотивационный ресурс управления предприятием......271Применение отечественного опыта при планировании деловой карьеры в современных условиях......281ХХI век — эпоха развития человеческих ресурсов......284Шапиро С. А.
Шатаева О. В. Проблемы трудоустройства и привлечения на работу молодых сотрудников......2872009 год......294Развитие водного транспорта в крупных городах РФ как фактор развития региональной экономики......294Марыганова Е. А.
Шапиро С. А. Социальная ответственность российского бизнеса в условиях кризиса......297Управление миграционными потоками в области занятости в условиях экономического кризиса......303«Человек-загадка». Интервью с С. А. Шапиро......3072010 год......313Шапиро С. А.
Николаева И. Е. Исследование социально-психологического климата в студенческом коллективе......313Студенты РАП
спешим вперед
в зимний лес
лыжня зовет!......317Мотивация труда в банковской сфере деятельности......320Как стать специалистом по управлению персоналом без отрыва от работы......3232011 год......329Методы развития трудового потенциала работников организации на рабочем месте......329Сущность трудовой мотивации и ее роль в управлении человеческими ресурсами......3312012 год......335Совершенствование концепций трудовой мотивации персонала......335Сущность и содержание социально-психологических методов управления персоналом......343Шапиро С. А.
Тюльнева И. В. Отношение современной молодежи к творчеству Александра Дюма......345Корпоративная социальная политика как фактор эффективности ответственного поведения бизнеса......3512013 год......355Механизм управления трудовой карьерой......355Развитие корпоративной культуры в современных условиях......361Модель мотивационно-потребностных состояний работника......363Шапиро С. А.
Лишко О. В. Циклическая концепция трудовой мотивации и ее экспериментальное подтверждение......3672014 год......376Инструменты повышения качества кадрового потенциала на предприятии......376Сегментирование работников на внутрифирменном рынке труда......381Влияние мотивационных потребностей высшего порядка на развитие профессиональных компетенций работников интеллектуального труда......388Развитие интеллекта работников с целью повышения эффективности труда......391Инновационный подход к нормированию оплаты труда преподавателей сферы дополнительного профессионального образования......393Имидж компании-работодателя как элемент маркетинга персонала......3972015 год......401Шапиро С. А.
Вешкурова А. Б. Развитие государственно-частного партнерства в сфере дополнительного профессионального образования с целью повышения уровня стимулирования труда работников......401Шапиро С. А.
Соловцова М. С. Совершенствование системы нормирования труда преподавателей высших учебных заведений......407Проблемы оценки эффективности маркетингового управления на внутрифирменном рынке труда......413Культурологические аспекты трудовой деятельности в древнегреческой мифологии......415Отражение трудовых ценностей в русской литературе......4212016 год......429Роль труда в произведениях зарубежных писателей......429Отражение трудовых ценностных ориентаций в русском народном эпосе......436Репутация компании-работодателя как конкурентное преимущество на рынке труда......4452017 год......448Оценка и определение трудового потенциала человеческих ресурсов в рыночных условиях......448Диагностика проблем организационного поведения в компании......4512018 год......457Выбор профессии — основа управления трудовой карьерой работников организации......4572019 год......460Шапиро С. А.
Хорошевская А. А. Развитие института наставничества на государственной гражданской службе......4602020 год......466Бобкова Т. В.
Шапиро С. А. Обеспечение здоровья полости рта — программа управления благополучием персонала......4662021 год......474Квалификация «экономист по труду» — престижная профессия для компетентного специалиста......474