Информация о книге

978-5-49807-372-9

Главная  » Книги по экономике. Бизнес-литература » Экономика. Бизнес » Экономика предприятия » Экономика предприятия » Управление персоналом на 100%: как стать эффективным HR-директором

Крымов А.А., Управление персоналом на 100%: как стать эффективным HR-директором


серия: Практика менеджмента
Питер, 2010 г., 978-5-49807-372-9 , 212*145*15 мм., тираж: 3000


Описание книги

Немедленно купите эту книгу, если вы: - профессионал в области HR-менеджмента, любите свою работу и твердо намерены сделать успешную карьеру; - руководитель любого уровня и всерьез озабочены вопросом, что у вас творится с персоналом. Даже прочитав книгу выборочно, вы получите несколько продуктивных рабочих идей; - пока не имеете личного опыта в области управления персоналом, но хотите знать, чем занимаются HR, с чем все это едят и стоит ли лично вам с этой работой связываться. В книге рассматриваются совершенно конкретные вопросы для применения в реальной жизни: - В чем состоит позиция современного HR-директора? - Кто и каким образом должен участвовать в управлении персоналом? - Как правильно выстроить отношения с вышестоящим руководством и коллегами? - Что такое кадровая политика и стратегия, как их определить и сформировать? - Как выстроить эффективную систему стимулирования и оплаты труда? - Чему и как обучать сотрудников компании? и многое другое.

Поделиться ссылкой на книгу



Содержание книги

Предисловие, из которого открывший книгу
должен
понять, закрыть ее сразу или читать дальше
Глава 1. Кто такой HR-директор?
Глава, в которой автор вместе с читателем
пытается
разобраться, чем главный герой этой книги
отличается от других похожих персонажей
Глава 2. Менеджмент по Ицхаку Адизесу
Глава, в которой автор подводит
научно-методическую
платформу
Глава 3. Новое время: проблемы и вызовы
Глава, в которой автор делится своим видением
Эпохи и пытается заразить читателя оптимизмом
Глава 4. Где мы и что мы тут делаем?
Глава, которая поможет читателю понять,
в какой фирме он работает и что из этого следует
Глава 5. Стратегическое видение
Глава, в которой автор пытается разобраться
с туманными понятиями кадровой политики и
стратегии
Глава 6. Ваша управленческая команда. Часть 1
Глава про то, кто должен управлять персоналом
в вашей компании и как этого добиться. Вы и ваши
партнеры. Здесь автор учит читателя искусству
политической
интриги
Глава 7. Ваша управленческая команда. Часть 2
Глава про то, кто должен управлять персоналом
в вашей компании и как этого добиться.
Вы и ваш стиль менеджмента
Глава 8. Сколько платить работникам?
Глава, затрагивающая самую больную тему
как для работодателей, так и для персонала
Глава 9. Наводим порядок в доме
Глава про оценку персонала
Глава 10. Развивать или не развивать?
Глава о том, что вам стоит и чего не стоит делать
с линейными менеджерами
Глава 11. Карта расстановки сил
Глава, в которой читатель получает в подарок
простой и удобный инструмент управления
собственными подчиненными
Заключение
Финансовый кризис: что делать с персоналом?!


Об авторе

Крымов А.А.
Крымов А.А. - кандидат психологических наук, директор по развитию НОУ «Академия практической психологии», имеет опыт в качестве тренера и консультанта, опыт управленца, автор книг и более 50 статей в специальных изданиях по вопросам управления персоналом, общего менеджмента, обеспечения безопасности коммерческих структур, создания и развития сбытовых сетей, преподает в МГУ, ГУ ВШЭ, МГИМО МИД РФ, проводит корпоративные консультации и обучающие программы. В 80-х –90-х годах – научный сотрудник Советской разведки, работал в области научно-методического обеспечения кадровой деятельности и управления. С 1993 года – менеджер-практик, бизнес-консультант и преподаватель. Занимается созданием и функционированием HR-служб, эксклюзивным подбором персонала, реализацией маркетинговых проектов, развитием региональных представительств и сбытовых сетей.

Последние поступления в рубрике "Экономика предприятия"



Теория поколений в российском менеджменте Теория поколений в российском менеджменте Самоукина Н.В.

Книга посвящена анализу влияния теории поколений на эффективность российского менеджмента. В книге рассмотрены четыре кадровые возрастные группы сотрудников и описаны инструменты управления: подбор, оценка, мотивация и обучение сотрудников каждого......

Это так не работает! Почему большинство управленческих подходов неэффективны и что с этим делают смелые руководители Это так не работает! Почему большинство управленческих подходов неэффективны и что с этим делают смелые руководители Бакингем М.

Сотрудникам необходима обратная связь. Основа успеха компании - хорошая корпоративная культура. Без стратегического планирования целей не достичь. Управлять можно только тем, что измеримо. Многие десятилетия данные управленческие подходы считаются......

Внутренний контроль эффективности деятельности коммерческой организации: системный подход Внутренний контроль эффективности деятельности коммерческой организации: системный подход Колесов Е.Н.

Монография посвящена теоретико-методологическим и организационным проблемам внутреннего контроля эффективности деятельности коммерческой организации. В работе использован системный подход к выражению внутреннего контроля и представлена авторская......

Если Вы задавались вопросами "где найти книгу в интернете?", "где купить книгу?" и "в каком книжном интернет-магазине нужная книга стоит дешевле?", то наш сайт именно для Вас. На сайте книжной поисковой системы Книгопоиск Вы можете узнать наличие книги Крымов А.А., Управление персоналом на 100%: как стать эффективным HR-директором в интернет-магазинах. Также Вы можете перейти на страницу понравившегося интернет-магазина и купить книгу на сайте магазина. Учтите, что стоимость товара и его наличие в нашей поисковой системе и на сайте интернет-магазина книг может отличаться, в виду задержки обновления информации.