Конфликты, связанные с переводами и перемещениями работников, составляют вторую по величине группу трудовых споров. Во многом они возникают из-за небрежного отношения работодателей к обязанностям, которые возложены на них главой 12 Трудового Кодекса РФ. Однако нередко споры возникают в связи с неправильным пониманием правил осуществления кадровых перестановок.
В настоящем пособии подробно рассказывается о том, какие требования должны выполняться работодателем при переводах и перемещениях работников в соответствии с обновленным в 2006-2008 годах трудовым законодательством, и приводятся образцы кадровых документов, которыми оформляются такие перестановки работников.

Введение
Глава 1. ПЕРЕВОДЫ
§ 1. Понятие перевода
§ 2. Изменение других определенных
сторонами условии трудового договора
§ 3. Виды и основания переводов
3.1. Перевод на другую работу
по инициативе работника
3.2. Постоянный перевод по инициативе
работодателя с согласия работника
3.3. Бессрочное изменение определенных
сторонами условий трудового договора по
инициативе работодателя по причинам, связанным
с изменениями условий труда
3.4. Временное введение режима
неполного рабочего времени
3.5. Временный перевод
по инициативе работодателя
3.5.1. Перевод на срок до 1 года
или на время отсутствия работника
3.5.2. Перевод на срок до 1 месяца
в случаях чрезвычайных обстоятельств
3.5.3. Перевод на срок до 1 месяца в случаях
производственной необходимости и для замещения
временно отсутствующего работника
3.5.4. Оформление переводов на срок до 1
месяца
3.6. Перевод по обстоятельствам,
не зависящим от сторон
3.6.1. Перевод работника, нуждающегося
в соответствии с медицинским заключением
в предоставлении другой работы
3.6.2. Перевод работника в связи с сокращением
численности (штата) работников или в связи
с несоответствием работника занимаемой
должности или выполняемой работе
3.6.3. Перевод в связи с другими
обстоятельствами, не зависящими от воли сторон
§ 4. Внесение записей о переводах
в трудовые книжки работников
и в иные учетные документы
§ 5. Особенности составления
приказа (распоряжения) о переводе
§ 6. Составление соглашения
об изменении трудового договора
§ 7. Трудовые споры, связанные
с переводами
Глава 2. ПЕРЕМЕЩЕНИЯ
§ 1. Виды перемещений
1.1. Перемещение на другое рабочее место
1.2. Перемещение в другое структурное
подразделение
§ 2. Поручение работы на другом
механизме или агрегате
§ 3. Обязательные условия перемещений
§ 4. Оформление перемещения
ПРИЛОЖЕНИЯ
Приложение 1.
Перечень действующих выпусков ЕТКС
Приложение 2.
Перечень квалификационных справочников
должностей служащих и сборников
квалификационных