Брала в подарок для работницы ОК. Повеселились всем отделом. Подойдёт как подарок на проф. праздник. Содержание и качество соответсвуют цене.

Эта книга подойдет только в качестве подарка человеку, который по работе не выпускает ТК из рук. И то, если он ее пролистает один раз и пару раз хмыкнет - будет большая удача. Для всех остальных эта книга совершенно бесполезна, увы.

Этак нига - сплошное надувательство! Тонюсенький объём, который можно было бы спокойно сократить ещё в 2-3 раза из-за пустых полей справа шириной 4 см, крупного шрифта и огромных пробелов между строк. К тому же, треть книги занимают напечатанные жирным шрифтом статьи ТК РФ, к которым и подаются якобы смешные, а на самом деле, совершенно пустые комментарии, например:

Статья 27. Формы социального партнёрства.
Формы могут быть любыми. Важно, чтобы организациями не управляли кухарки.
Статья 289. Заключение трудового договора на срок до двух месяцев.
Статья для тех, кто ещё не дорос до Чуковского ("От двух до пяти").
Статья 400. Рассмотрение требований работников, профессиональных союзов и их объядинений.
Рассмотрения добиваются лишь самые требовательные.

Вам уже смешно? Вот и мне - нет.
Вызывают недоумение и такие комментарии:

Статья 7. Акты органов местного самоуправления, содержащие нормы трудового права. (Утратила силу).
Афоризм также утратил силу.
Статья 54. Ответственность за уклонение от участия в коллективных переговорах, непредоставление информации, необходимой для ведения коллективных переговоров и осуществления контроля за соблюдением коллективного договора, соглашения.
Афоризм снят по нецензурным соображениям.
Статья 55. Ответственность за нарушение или невыполнение коллективного договора, соглашения.
Афоризм снят по нецензурным соображениям.
Статья 111. Выходные дни.
У авторов - тоже!

В общем, авторы по-любому взяли выходной от работы над книгой - такой труд для них оказался воистину непосильным. Единственно, что может заставить улыбнуться после прочтения дурацких комментариев, это карикатуры Александра Галаганова - вот если бы он проиллюстрировал каждую статью, был бы совсем другой разговор...

Если Вы кадровик, трудовик, юрист, оптимист или просто не чужды юмора, то вам обязательно нужно иметь данную книгу на полке, на столе, в портфеле или, хотя бы, в памяти. Авторы этой позитивной и небанальной книги постарались в простой, доходчивой, неожиданной и веселой форме откомментировать Трудовой кодекс российской Федерации.
Сами по себе многие афоризмы могут существовать самостоятельно, но смысл в том, чтобы прочитав название статьи и соответствующий афоризм к нему, получить истинное наслаждение от неожиданного поворота и нового взгляда на, вроде бы, всем известные вещи.
Фактическим апофеозом книги считаю первую же фразу из Предисловия: "Чем дальше действия работодателя от Трудового кодекса, тем ближе они к Уголовному".
Хочется верить, что у авторов найдется запал и для других кодексов. Ведь по потенциалу Трудовому не уступают и Налоговый, и Таможенный, да и другие тоже.

Очень позитивно, смешно, познавательно и полезно.